前程无忧：招聘信息质量不高
招聘信息不真实
在前程无忧上搜索招聘信息时，不少发现了一些招聘信息的不真实性。有的公司发布的职位明显虚假，只是为了吸引求职者进入公司宣传页面或者是收集个人信息。还有一些招聘信息明显存在刻意误导，例如职位要求相当低的岗位，硕士及学历的招聘职位竟然宣称不限学历。这样的数据误导极大浪费了求职者的时间，也严重影响了整个招聘市场的健康发展。
重复、过期信息较多
通过使用前程无忧网站，你容易注意到大量的重复和过期的招聘信息。大量职位招聘信息不同公司发布的信息却雷同，甚至是一字不差的复制，导致求职者难以确定职位的真实性。同时，仍有不少过期信息仍在平台上存在，致使求职者无法查找到真正合适的工作机会。
人力资源公司频繁轮换招聘信息
近年来，在前程无忧网站上发布招聘信息的人力资源公司越来越多。由于平台没有限制一个公司可以发布的招聘信息数量，导致人力资源公司在平台上发布了大量的信息，将其他真实企业的招聘职位淹没。同时，这些人力资源公司还经常更换招聘信息，使得求职者经常看到这些公司发布的同一招聘信息数次出现，非常影响求职者心理预期和信任度。
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